2021年9月16日—2021年9月18日，学院执行院长张华带队前往苏州、上海两地5家涉外酒店，开展实习就业基地的走访调研工作。

此次走访调研的内容包括看望在岗实习生、推进校企深度合作的路径、优化实践教学管理模式以及各酒店的疫情防控情况等。调研涉外酒店5家，其中苏州3家（苏州中惠铂尔曼酒店、苏州太湖万豪酒店、苏州太湖万丽酒店），上海2家（上海浦东丽思卡尔顿酒店、上海鲁能JW万豪侯爵酒店）。

在苏州中惠铂尔曼酒店和上海浦东丽思卡尔顿酒店，调研组与在岗的实习生进行了座谈，一方面听取了实习生在实习中遇到的问题以及与校、企双方实习指导教师的沟通联系情况，另一方面，针对实习生反应的问题和困难，给出针对性的指导和帮助。座谈中，董毅副校长指出，学校一直都很关心关注实习工作，没有忘记实习在外的同学们，实习很重要，但是安全最重要，当前尤其要做好疫情防控工作，确保同学们的校外安全。董毅院长还强调了大学生参加实习的重要性，他说，通过实习，可以帮助同学们逐步提升自我管理能力、自我学习能力以及交际处事能力，这三个能力，只有离开了学校，离开了对父母的依赖，才能得到真正的提高，才能内化为自己的本领。座谈中，指导教师王欢建议同学们借助实习平台，充分了解岗位，发现自身不足，在实践中磨练成长。招就办主任徐桂香希望同学们对学校的课程设置、学习环境等方面提出改进意见和建议。张华院长还就实习报告的撰写方式方法与同学们交换了意见。

在苏州太湖万豪酒店、苏州太湖万丽酒店、上海浦东丽思卡尔顿酒店及上海鲁能JW万豪侯爵酒店，调研组就推进校企深度合作的路径、进一步优化实践教学管理的模式与各酒店HR及总经理进行了座谈。

通过走访调研，进一步加强了我院与校外实习就业基地的联系，促进了我院校外实习就业基地的建设，优化了实践教学管理模式，推进了校企深度合作，为我院应用型人才培养提供了有力保障，为修订2022版专业人才培养方案提供了思路。（撰稿：王欢 审稿：张华、夏季）