为了让参会更有实效，学院提前一周启动准备工作：辅导员逐一摸排所带班级学生的求职意向、考研备考进度与就业难点，分类建立动态台账；利用班会和线下一对一交流的机会，为每位学生的简历做针对性修改打磨，引导大家提前梳理意向岗位清单，避免到场后盲目投递。学院把动员、辅导、参会串成一条线：前两场会教方法，这一场练本领，让学生“带着目标去、拿着准备谈”。

下午14时，秋季校园招聘会正式开启。学院领导班子成员、毕业班辅导员带队，组织全体毕业班学生有序到场。学生们分头走进各个招聘展位，与企业招聘负责人深入交流，详细询问岗位能力要求、招聘规模和职业发展路径；随行教师同步走访对口企业，了解用人需求变化和岗位供给情况，为后续深化产教融合、拓展校企合作积累一手资料。

在辅导员的引导下，不少学生主动走向原本不敢上前投递的优质企业展位，凭借提前打磨好的简历和充分准备，顺利与招聘负责人完成深度交流，多名同学现场拿到后续面试的直通名额。针对部分仍在备考、暂不打算全职就业的学生，辅导员也引导他们与企业对接实习岗位，为后续的实践积累预留通道。整场招聘会秩序井然，学生收获满满。

对学院来说，这场招聘会不是一次“赶集式”的参会，而是系列活动的收官一环。从中午12时30分的实习就业动员会讲“怎么选”，到13时的考研冲刺辅导会讲“怎么冲”，再到14时招聘会现场“怎么谈”，三场活动前后衔接，构成了一套完整的就业指导链条。

一天的密集安排，折射出学院就业工作思路的转变：把功夫下在平时，把节点抓在手上。下一步，学院将以本次招聘会为起点，持续推进访企拓岗专项行动，推出更多精准匹配专业特色的专场宣讲与实习对接活动，对求职重点群体开展“一人一策”精细化帮扶，不断完善全程化就业育人体系，全力推动2027届毕业生实现更高质量更充分就业。

一审：吴雪

二审：林胜楠 沈雪茹

三审：史芸