为深入贯彻落实高校毕业生就业工作部署，深化产教融合、校企协同育人机制，拓宽毕业生高质量就业渠道。2026 年 4 月 29 日下午，国际旅游学院邀请南京华泰万丽酒店、南京金茂威斯汀酒店、昆山万怡酒店、同庆楼富茂大饭店等8家高星级酒店代表在文传 310 会议室举办 “2026年高星级酒店就业促进专场对接会”。国际旅游学院党总支书记、执行院长张华，国际旅游学院党总支副书记吴静静及酒店管理和旅游管理专业教师代表参会，与企业共商人才培养与就业合作新路径。

会上，张华对各酒店代表的到来表示热烈欢迎，对企业长期以来为学院学生提供优质就业岗位表示衷心感谢。她指出，学院的人才培养离不开企业的深度参与，希望以此次对接会为契机，进一步深化校企合作，打通人才培养与行业需求的 “最后一公里”，实现学校、企业、学生三方共赢。

在讨论交流环节，参会代表围绕 “岗前培训与心理建设如何有效衔接”“如何共建校企就业基地”等核心议题展开热烈交流。常州星河万丽酒店人力资源副总监杨佳雯、无锡君来洲际酒店人力资源总监胡玉婷、苏州太湖万豪万丽酒店人力资源总监程昊分别结合酒店行业就业经验分享观点，双方在校企双导师机制建设、就业关怀与激励措施等方面达成多项共识。

此次对接会的成功举办，不仅为学院与各企业搭建了高效沟通的桥梁，也为进一步提升学生就业质量、拓宽毕业生就业渠道奠定了坚实基础。未来，国际旅游学院将持续深化访企拓岗行动，不断拓展优质校企合作资源，以行业需求为导向优化人才培养方案，切实提升学生的实践能力与就业竞争力，为行业输送更多高素质应用型人才。（撰稿：赵倩媛 审稿：吴静静）