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国际旅游学院组织召开“十五五”规划大讨论暨第一次集体讨论

【来源: | 发布日期:2026-01-23 】

为深入贯彻落实学校关于开展“十五五”事业发展规划大讨论暨建议征集活动的部署要求,1月23日,国际旅游学院在310会议室组织召开“十五五”规划大讨论暨第一次集体讨论会。校党委副书记、副校长童祖芬出席会议,学院党总支书记、执行院长张华及学院全体教工参加会议。

会议伊始,张华介绍了本次大讨论的背景与意义,她指出,“十五五”时期是学院深化教育教学改革、提升核心竞争力、服务文旅产业数字化升级的关键五年,要主动对接国家战略和区域经济发展需求,以学校“十五五”规划编制为契机,进一步明确发展定位,凝练办学特色,系统谋划学院未来发展路径。

在集体讨论环节,与会人员围绕学校九个重点征文主题,结合学院实际展开了热烈而深入的研讨。

与会人员一致认为,落实立德树人根本任务,必须将学生视为“职场精英”进行培养,加大平时成绩在总评中的比重,强化能力训练与思维塑造。会议提出要关注学生对考察课的态度,建立相应的约束机制,切实提升人才培养质量。

在学科建设专题讨论中,会议指出民办院校应走特色发展之路,主动对接区域经济社会发展需求,适应人工智能与文旅产业融合的趋势,启动AI赋能教学改革,创新“外语+旅游”复合型人才培养模式,探索将数字化工具、文旅大数据分析融入课程体系,推动传统旅游专业向数字化、智能化方向升级。

针对师资发展,会议提出要切实落实教师赴企业挂职锻炼问题,建议组建跨学科的教科研创新团队,通过“内培外引”的方式,力争在高水平教材出版、高级别课题立项以及教学成果奖等方面取得突破,激发教师队伍活力,带动全体教师在教学科研上产出高质量成果。

针对当前校企合作中存在的“合而不融”痛点,会议要求各系主任牵头研究解决方案,进一步深化产教融合,同时提出要拓展与国际知名旅游院校、跨国旅游企业的合作深度,通过共建实习实训基地、引入国际职业标准等方式,提升学生的国际视野与就业竞争力。

管理与保障议题引发热烈讨论。与会人员呼吁为学院“松绑赋能”,优化行政流程,以信息化手段提升管理效能,完善现代大学制度。会议还强调要通过弘扬校训精神,培育特色文化,建设智慧、绿色、和谐校园。

在认真听取大家发言后,童祖芬作总结讲话。她指出,2026年是学校“十五五”规划的开局之年,也是硕士学位授予单位建设攻坚的关键期。学院必须立足当下、着眼长远,紧紧围绕立德树人根本任务,聚焦学科专业优化、教育教学改革、师资队伍建设等重点领域,为学校发展贡献国旅智慧。她充分肯定了本次大讨论的成效,认为讨论内容务实、建议针对性强,希望学院认真梳理汇总,形成高质量建议征文,积极参与学校评选活动。

本次大讨论既立足学院实际,又紧扣学校发展大局,为“十五五”规划编制奠定了坚实基础。会议要求与会人员在讨论的基础上,充分利用寒假时间,结合本次会议形成的共识与思路,认真撰写高质量建议征文,为安外“十五五”事业发展贡献国旅智慧与力量。

(撰稿:莫丽丽; 审稿:张华)